Freelancing
Organisation
Télétravail

Une organisation tellement a contre courant qu’elle vaut le coup de s’y intéresser de près !


Partagé par Benoit GANTAUME
il y a plus de 3 ans
10

Derniers commentaires :
Sébastien Poulet-Mathis il y a plus de 3 ans
J'aime bien ce type d'organisation !
GitLab aussi a une organisation assez atypique.
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Humour
personal branding
Retour d'experience
Youtube

Si tu as dans l'idée de créer du contenu, de t'exposer un peu, je t'encourages à écouter cette vidéo.
Que ce soit une conf, un article, une formation, une vidéo, un livre ou un podcast, tu trouveras toujours des gens contents et des pas contents...
Ecoute surtout les contents.
Mais parfois, ça peut être drôle d'écouter les rageux...


Partagé par Benoit GANTAUME
il y a plus de 3 ans
4

Derniers commentaires :
Anonyme il y a plus de 3 ans
Oui je pensais que ce billet était peut-être pour annoncer un podcast sur le sujet :-p
Benoit GANTAUME il y a plus de 3 ans
Tu n’as pas complètement tord ! Mehdi viendra cette saison sur le podcast. Et on parlera effectivement de cette vidéo !
Restez à l’écoute du podcast !
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Architecture
DDD
Retrospective

Un article très sympathique sur les différentes "tendances" de conception autour du modèle objet à travers le temps.
Depuis Merise jusqu'à l'introduction du DDD, je vous recommande sa lecture 😉


Partagé par Damien Palagi
il y a plus de 3 ans
7

Derniers commentaires :
Romain Fallet il y a plus de 3 ans
Ce commentaire a été supprimé par son auteur.
Bruno Raby il y a plus de 3 ans - modifié il y a plus de 3 ans
I use to work on ZX 80 at university ;-)) Merci pour ce partage ce qui me plait c'est que vous faites la synthèse de l'évolution avec une vision
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algorithme
entretien

Je ne suis pas forcément fan des entretiens techniques dans lesquels on pose des questions d'algorithmiques surtout lorsque celles-ci n'ont aucun rapport avec le poste en question. Malheureusement, c'est une réalité, de plus en plus d'entreprises font passer ce genre d'entretiens aux candidats et ce n'est plus exclusivement réservé aux FAANG. J'ai donc décidé pour cette année de commencer une série d'articles concernant les questions d'algorithmiques les plus fréquemment posées en entretien. C'est également une bonne occasion de (re)découvrir les bases de notre métier qu'est l'algorithmique et la résolution de problème. Pour ce premier article, j'ai décidé de commencer avec les listes chaînées qui sont l’une des structures de données linéaires les moins maîtrisées par les candidats contrairement aux tableaux.


Partagé par Axel Shaïta
il y a plus de 3 ans
4

Derniers commentaires :
Anh-Vu Tran il y a plus de 3 ans - modifié il y a plus de 3 ans
Pas tout à fait d'accord, le but n'est pas de réimplémenter mais de comprendre pour savoir quand utiliser les bonnes structures de données.
De là en découle une complexité en temps et ou mémoire.
Cela permet de prévoir et prendre les bonnes décisions quand la volumétrie et/ou le nombre d'utilisateurs augmente.
Et quand ca déborde sur une architecture simple malgré les bonnes optimisations, on repense une archi plus complexe qui puisse répondre aux nouvelles contraintes.
C'est donc la base à maitriser pour aller plus loin.

EDIT: le temps que j'écrive, d'autres réponses ont popé ^^ Je répondais exactement à la même phrase que Benoît "il vaudrait mieux faire gagner du temps à tout le monde et poser des questions pertinentes pour le poste"
Jason Maréchal il y a plus de 3 ans
@Benoit @Anh-Vu
Je partage votre point de vue. Je n'ai rien contre poser une question d'algorithmie, de complexité... si la question sert à un échange. Ce qui me gène plus c'est refuser des candidats sur le seul principe d'échouer à répondre à ces questions.
Bon pour la liste chaînée ayant été formé sur le C je suis biaisé et considère que ça fait parti du minimum culturel pour un dev. Mais mettons que ce ne soit pas le cas. Refuser un candidat parce qu’il ne réussi pas à implémenté une liste chaînée parce qu’il ne sait pas ce que c'est et n'en a jamais vu de telle implémentation c'est dommage. Discuter avec lui, l'aiguiller sur une piste et ce rendre compte qu'en reformulant le problème il arrive à implémenter une solution par liste chaînée, c'est mieux.
Après ça dépend de l'objectif de l'entretien aussi. Si on veut des gens très pointus sur tout ça fait un bon filtre.
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Agilité

Construire une fusée avec les principes de l'agilité ? Il semblerait que SpaceX ait rendu cela possible et que ce soit même plus efficace...


Partagé par Vincent Bourdon
il y a plus de 3 ans
3

Derniers commentaires :
Benoit GANTAUME il y a plus de 3 ans
C’est drôle par ce que souvent on parle du critère de la vie humaine en jeu. Comme si l’agilité était réservée aux trucs pas sérieux.
Jason Maréchal il y a plus de 3 ans - modifié il y a plus de 3 ans
Je pense que ça tient à tout le côté réglementaire et documenté des domaines critiques. Dans une de mes expérience ces aspects étaient traités très "waterfall" avec des spécification en entrées de cycle projet et des résultats de tests, vérification et validation (et plein de docs pas toujours utiles) à la fin. Juste au milieu les équipes de dev peinaient à travailler de manière agile.
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Coup de gueule
Culture
Télétravail

Pourquoi votre approche de la culture du télétravail le rend inefficace et comment changer votre approche pour y remédier


Partagé par Benoit GANTAUME
il y a plus de 3 ans
5

Derniers commentaires :
Jason Maréchal il y a plus de 3 ans
Mon problème avec cet article (j'ai le même avec certains podcast artisan développeur) c'est "Est-ce que la cible de l'article va le lire" ?
Le fond de l'article est bien résumé par certains commentaire. Les boites (française) tournent souvent très bien sans tous les niveaux hiérarchiques habituels. Les employés ne sont pas des enfants, ils travaillent très bien sans avoir quelqu'un sur le dos pour la plus part
Benoit GANTAUME il y a plus de 3 ans
Non, bien sûr par définition.
Mais cela fait du bien à ceux qui souffrent de la situation et le lisent...
Ca leur permet aussi de se rendre compte que ce n'est pas normal.
Et du coup ça enclenche une réflexion et un début de changement.
Chacun son taff : moi je plante des graines.
A chacun de les faire germer.
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front-end
vite.js
vue.js

Il semblerait que, dans Vite 2.0, toute la logique liée à Vue soit containerisée dans un plugin, ce qui rendra Vite 100% "framework-agnostique", comme Snowpack.


Partagé par Elise Patrikainen
il y a plus de 3 ans
1

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Architecture
Système de queue

Un guide assez complet sur les concepts fondamentaux qui sous-tendent les systèmes de queue et comment il s'appliquent aux outils disponibles.


Partagé par Benoit GANTAUME
il y a plus de 3 ans
3

Derniers commentaires :
Benoit GANTAUME il y a plus de 3 ans - modifié il y a plus de 3 ans
Vous utilisez un système de queue ?
Si oui lequel ?
Et surtout : pourquoi lui ?
Axel Shaïta il y a plus de 3 ans
Merci pour ce guide complet. J'ai pas mal utilisé RabbitMQ à l'époque où je bossais dans l'IOT. Nous avions fait ce choix car la plupart de nos objets connectés ainsi que nos partenaires utilisaient le protocole MQTT. Dans mon précédent job, nous utilisions Kafka mais je n'ai pas eu l'occasion de jouer avec. J'ai également eu l'occasion de bosser (très brièvement) sur un projet qui utilisait ZeroMQ pour faire de la communication interprocessus.
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Humour
TDD

Un moment de rire intense sur une musique qui nettoie les oreilles !
Joyeux Noël à tous !


Partagé par Benoit GANTAUME
il y a plus de 3 ans
7

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Bruno Raby il y a plus de 3 ans
Oui ça fait du bien de rigoler, en plus il y a du sens.
Vincent Bourdon il y a plus de 3 ans
ahahahahahah c'est excellent !
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front-end
JavaScript
React

React vient d'annoncer la sortie des 'Server Components', qui permettent de 'rendre' certains composants dans le serveur afin de diminuer la taille du bundle client. Il n'existe à priori rien d'équivalent actuellement (nb: le principe est différent de celui du SSR). Qu'en pensez-vous ? Quelqu'un a-t-il eu l'occasion d'essayer ?


Partagé par Elise Patrikainen
il y a plus de 3 ans
1

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